重要课题和可持续发展目标（SDGs）

重要课题的选定

为了有效且系统性地实施可持续发展措施，尼康集团在企业活动、环境、社会/劳工和管治这四个领域选定了12个重要课题。对于每一个重要课题，我们都实施了目标设定、进度管理、评估和改进的过程，并在部门和员工中开展了可持续发展活动。
同时，根据社会和商业环境的变化，尼康集团每隔一到三年还会重新审核可持续发展的重要课题。

重要课题的检验

2021年1月，尼康集团在四个领域选定了12个重要课题。随着2022年4月新中期管理计划的宣布，为了确保重要课题相关措施与实现2030年愿景紧密相联，尼康再次对重要课题进行了仔细的检验。
我们在所有业务部门进行了16次进行访谈和讨论会，广泛收集了员工的意见。外部专家和管理层在可持续发展委员会上也展开了讨论，努力确保从利益相关者的角度进行检验。

重要课题和可持续发展目标(SDGs)

尼康集团在企业活动、环境、社会/劳工和管治这四个领域确定了12个重要课题。我们的目标是为了在2030年实现可持续发展目标做贡献，为此针对每个重要课题进一步制定了愿景和战略，并以此基础上确定了目标和年度行动计划。